Разрешение индивидуальных трудовых споров между работником и работодателем
Стоимость услуги: от 30 000 руб
Стоимость услуг является приблизительной, может быть уменьшена или увеличена в зависимости от обстоятельств дела. Более подробную информацию Вы можете узнать по телефону: 8(495)215-55-01
Зачастую отношения между сотрудником и работодателем осложняются конфликтами и различными спорными ситуациями. В некоторых случаях работодатель может нарушить права работника своими неправомерными действиями, совершенными преднамеренно или в силу незнания трудового законодательства.
Также иногда и сами работники нарушают законодательство, пренебрегая своими обязанностями, что приводит к непониманию со стороны работодателя.
В таких случаях возникает трудовой спор, который чаще всего целесообразно разрешить в досудебном порядке, ведь никому не хочется тратить лишние деньги и время. Если своевременно обратиться к грамотному медиатору, любое разногласие можно разрешить мирно с минимальными издержками.
Особенности процедуры медиации при разрешении трудовых споров
На любом этапе урегулирования конфликта медиатор является посредником между его участниками. Не занимая ничью сторону, специалист ненавязчиво подтолкнет оппонентов к решению проблемы. Для участников данная процедура – отличная возможность высказаться и выслушать друг друга. Работодатель, как и работник, сможет дать объяснения своим действиям и получить ответы на все волнующие вопросы.
В каких случаях нужна профессиональная помощь юриста?
На любом этапе урегулирования конфликта медиатор является посредником между его участниками. В большинстве случаев инициатором обращения к юристу является работник. К юристу необходимо обращаться при:
- незаконном увольнении работника;
- невыполнении социальных гарантий;
- полной или частичной задержке зарплаты.
Но и работодателю необходима правовая поддержка для того, чтобы добиться максимально объективного рассмотрения ситуации, потому как работник не всегда бывает прав.
Если вам необходима помощь квалифицированного юриста, Вы можете начать с получения бесплатной консультации специалиста консалтинговой группы «Альфа».
Услуги консалтинговой группы «Альфа», оказываемые при разрешении индивидуальных трудовых споров между работником и работодателем
Вот лишь некоторые услуги, оказываемые компетентными юристами нашей компании:
- информационная поддержка по общим вопросам защиты трудовых прав;
- объективный анализ ситуации;
- изучение материалов дела;
- изучение аргументов;
- исследование перспектив;
- содействие в проведении переговоров с противоположной стороной конфликта;
- налаживание взаимопонимания между сторонами;
- поиск решения проблемы;
- прочие виды медиативной поддержки.
Наши преимущества
Юристы нашей компании успешно помогают доверителям в защите своих трудовых прав. Преимущества обращения к нам:
- экономия ресурсов доверителя;
- узкоспециализированные сотрудники;
- соблюдение принципов деловой этики;
- лояльная ценовая политика;
- разработка грамотной правовой позиции;
- положительная статистика завершения дел в пользу доверителя;
- поиск самых эффективных решений;
- объективный правовой анализ ситуации;
- досудебное урегулирование разногласий.
Мы работаем до достижения необходимого результата всеми законными и наиболее эффективными способами. Профессионализм юристов консалтинговой группы «Альфа» снижает вероятность развития конфликтных ситуаций с прочими участниками правоотношений и органами государственной власти. В своей деятельности по защите прав личности мы руководствуемся гуманистическими ценностями и идеалами справедливости.
Наша компетентность - гарантия вашей защиты и успеха!
