Трудовой стаж для пенсии
Стоимость услуги: от 40 000 руб
Стоимость услуг является приблизительной, может быть уменьшена или увеличена в зависимости от обстоятельств дела. Более подробную информацию Вы можете узнать по телефону: 8(495)215-55-01
Размер пенсии зависит от многих переменных, которые учитывают не только трудовую деятельность, но и иные периоды, определенные законом.
Понятие «трудовой стаж» более не является актуальным с точки зрения закона, в настоящее время в силу норм ФЗ №400 совокупная выслуга звучит как «страховой стаж». Однако, несмотря на схожесть двух понятий, они имеют некоторые отличия.
Трудовым стажем являются все периоды занятости, на протяжении которых, служащий работал официально по трудовому договору. В советские времена существовало такое понятие «как непрерывный стаж». Так, если гражданин менял место труда и заключал новый договор в течение нескольких недель после увольнения, его совокупная выслуга не прерывалась. Сейчас же в рамках ФЗ №400 к учету принимаются только время фактической работы. Также ранее в стаж даже льготный, входил период обучения и его отражали в трудовой книге, но в настоящее время получение образования более не относиться к выслуге, дающей право на пенсию.
В каких случаях нужна помощь юриста?
Очень важно грамотно рассчитать продолжительность стажа, т.к. он напрямую влияет на размер пенсии. Пенсия по старости назначается в порядке, определенном ст.8 ФЗ №400 при достижении возраста, оговоренного в норме и при наличии ИПК в 30 баллов. Пенсия по выслуге устанавливается в силу ст. 30 ФЗ №400 для работников, которые были заняты в отраслях с вредными либо особыми условиями труда на пять лет раньше. Пенсионное пособие в каждом случае рассчитывается индивидуально, так как к учету принимаются помимо стажа и иные обстоятельства, к примеру, содержание иждивенцев, льготный стаж либо же название должности.
Именно поэтому для того чтобы в преклонном возрасте размер пенсии соответствовал ожиданиям, желательно проконсультироваться у юриста. Консалтинговая группа «Альфа» окажет не только консультативную помощь, но и поможет решить все спорные вопросы при назначении пенсии, от оспаривания расчета территориального пенсионного фонда до представления интересов клиента в суде.
Услуги консалтинговой группы «Альфа» в рамках процедуры оспаривания дисциплинарных штрафов.
Наша компания оказывает квалифицированное правовое сопровождение на любых этапах, связанных с расчетом трудового стажа для назначения пенсии. Специалисты нашей компании:
- окажут консультативную помощь;
- помогут оформить жалобу на сотрудников территориального подразделения ПФР;
- подготовят исковое заявление в суд;
- подготовят необходимые доказательства;
- представят интересы клиента в суде первой инстанции и при обжаловании судебного решения в вышестоящих судах.
Преимущества
Наши сотрудники специализируются в сфере трудового права уже много лет. Правовая поддержка специалистов компании «Альфа» поможет обойти возможные трудности и позволит соблюсти все требования нормативных актов. Преимущества обращения к нашим специалистам:
- оптимальные решения поставленных задач;
- подавляющее большинство трудовых споров разрешаются в пользу наших клиентов;
- тщательный анализ особенностей каждой ситуации;
- большой опыт взаимодействия с трудовой инспекцией, прокуратурой и судами;
- квалифицированная информационная и правовая поддержка;
- урегулирование конфликтов с минимальными потерями;
- широкий перечень юридических услуг;
- клиентоориентированный подход;
- экономия времени наших клиентов;
- конфиденциальность;
- разумные цены.
Мы работаем до достижения необходимого результата всеми законными и наиболее эффективными способами. Профессионализм юристов консалтинговой группы «Альфа» снижает вероятность развития конфликтных ситуаций с прочими участниками правоотношений и органами государственной власти. В своей деятельности по защите прав личности мы руководствуемся гуманистическими ценностями и идеалами справедливости.
Наша компетентность - гарантия вашей защиты и успеха!
